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成都职业技能培训
成都中医药大学职业技能培训中心开展年度总结和工作研讨
2015年12月31日,成都中医药大学职业技能培训中心2015年度工作总结暨工作研讨会在杏林宾馆召开。学校校长梁繁荣、副校长余曙光、培训中心教学团队专家教授、二级学院领导及职业培训负责人等参加了会议。
梁繁荣对学校职业技能培训工作提出要求:一是要注重依托学校优势学科、优势专业和优势领域,深入发展职业继续教育,为国家提供更多更全面的专业人才,为社会提供更多的就业机会;二是在依法依规的前提下,规范管理,把好教学质量关,打出品牌效益,要向高层次、高水平、高质量看齐,把成都中医药大学职业技能培训做好、做大、做强;三是资产公司要加大科技的投入,加速科研成果的转化,促进企业的成功转型,逐步向经营性科技企业升级。
余曙光强调,职业培训工作要立足校内,依托学校资源,把握当今的“大健康”时代背景,创新发展;进一步健全各项管理机制,抓好宣传和与职能部门、各二级学院的团结协作工作;明确经营范围,做好对各二级学院的服务工作;抓好培训队伍建设,提升培训中心工作人员的综合能力,以及责任感、荣誉感。
据会议介绍,2015年职业技能培训中心立足校内、面向社会,坚持“以制度抓管理,以管理出效益,以效益求发展,以品质铸未来”的理念,全年共计培训及鉴定1602人,共计收入298.82万元,较2014年大幅增长。成功申请成立了国家职业技能鉴定所,成为成都市定点培训机构之一,符合条件的学员可以享受成都市财政补贴;培训专业由2014年的5个增加至16个,鉴定专业由1个增加至16个,考评员由3个增加至39个,组建了培训专家教学团队。
会议为中心聘请的专家教授颁发了专家聘书。
会议由学校资产公司总经理权可富主持。与会人员就学校职业培训工作发展积极发言,献计献策。 (通讯员:王其奇)
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